Les instances de l’OFB

La dernière FS programmée de l’année, deux choses importantes à retenir : Si votre cas est évoqué en cellule de veille, cela ne doit pas engendrer pour vous un arrêt complet de votre avancement, ce n’est pas une raison valable… Disons que le Sne-FSU le savait, mais il semble que certains directeurs-trices l’ignoraient.. Le directeur général engage l’établissement […]

Aujourd’hui, le Sne-FSU fait le constat qu’un point d’étape a été franchi dans le cadre du dialogue social. Effectivement, même si des réunions dites « de concertation » (instances, groupes de travail) sont mises en place par l’administration, il n’en ressort que des mesures prises pour mettre les agents dans le « rang ». Cela, ajouté au contexte de […]

Le jour même de la formation spécialisée, les organisations syndicales ont été entendues dans le cadre de l’enquête flash demandée par nos tutelles. Cette enquête cible une nouvelle fois les missions des inspecteurs de l’environnement, tout comme l’avait fait précédemment la commission sénatoriale. Tous les syndicats ont parlé d’une même voix et le questionnaire a […]

En préambule à ce CSA, le Sne-FSU a fait la déclaration suite aux événements du Tarn et Garonne, qualifiés « d’attentat » par le directeur général et sur le fait des obligations imposées aux agents face à la pression de certains politiques et syndicats agricoles. Lire la suite du Flash infos : Comité Social d’Administration […]

L’OFB, médaille d’or de la plus rapide des formations spécialisées La formation spécialisée du 10 septembre s’est déroulée très rapidement en raison d’engagement du directeur général en fin d’après-midi. En même temps, n’ont été présentés à l’ordre du jour que des points pour information. Lire la suite du Flash infos : Formation Spécialisée du 10 septembre […]

Cette formation spécialisée a eu lieu en présence, en partie, d’un médecin du travail, de la psychologue du travail et de l’assistante sociale. En préambule, déclaration liminaire du Sne-FSU à cette formation spécialisée du CSA : « Monsieur le Président, mesdames et messieurs,  Le 12 mars 2021, deux agents du service départemental de Mayotte, étaient victimes […]

Ces CT et CHSCT devaient être les dernières instances communes de la mandature des représentants élus en 2018, il semblerait qu’il n’en sera rien vu que l’OFB n’a toujours pas été capable de nous transmettre les procès-verbaux des séances précédentes. Nous avons dénoncé ce manque de respect et de rigueur pour un établissement en charge […]

Le Sne-FSU salue le travail du service QVT, du CPN et des conseillers de prévention qui ont œuvré pour que le DUERP (Document unique d’évaluation des risques professionnels) voit le jour. Lire le Flash infos : CHSCT du 20/10 et COSUI du 21/10 Lire la déclaration liminaire Sne-FSU CHSCT du 20 octobre 2022

Brèves du conseil d’administration du 18 octobre 2022 … où l’on apprend que le loup, cet animal sanguinaire, se nourrit des ETP de l’OFB !!!… que zéro est une bonne note !!!… qu’un budget dans le rouge est un signe encourageant !!!… que le dispositif Ecophyto finance les emplois pérennes des Chambres d’Agricultures, oui mais c’est une dérogation… […]

Pour faire connaître le CHSCT, il a été décidé de délocaliser cette instance sur Pérols, site qui accueille plus d’une centaine d’agents (agence comptable, communication, appui aux acteurs et mobilisation des territoires, espaces protégés, ….)

Vous trouverez ci-dessous le lien vers le Flash infos du CT-CHSCT du 12 avril 2022.

Les 2 premières instances de l’année 2022 et déjà 9 sujets mis à l’ordre du jour par l’établissement, qui vont encore impacter les personnels. Le Sne-FSU a également demandé l’ajout de plusieurs questions importantes pour nos collègues. Le directeur général ouvre la séance en précisant que le COP doit maintenant conduire les actions des agents […]

En préambule de cette Commission consultative paritaire locale (CCPL), le Sne-FSU rappelle les engagements de notre directeur général en comité technique, de mettre en priorité l’évolution du quasi-statut environnement […]La réunion de dialogue social s’intéressait aux changements de catégorie qui seront effectifs au 01/01/2021 et aux avancements de niveau au 01/01/2022.

Dés le début du comité technique, le Sne-FSU a soulevé les problèmes du manque d’espaces de travail sur Vincennes et d’acceptabilité des reports de requalification 2021 dans le corps des TE par liste d’aptitude.

Les 2 points principaux de ce dernier CA de l’année 2021 sont les délibérations du Conseil sur le futur Contrat d’Objectif et de Performance de l’OFB et le budget initial 2022.

Flash infos des instances de l’OFB en octobre et novembreCHSCT du 05 octobre 2021 ; CT / CHSCT du 19 octobre 2021 ; CCPL du 09 novembre 2021

Le Sne-FSU est conscient de la longueur de ce Flash info, mais il a tenu à vous faire part de l’ensemble des débats émis lors de ce comité technique et non des seuls « points saillants » que la DRH estime importants et mentionne succinctement dans son flash du 16/07. Encore un fois, la direction […]

Comme d’habitude cette séance est présidée par le Directeur général le matin et ensuite par le Directeur général délégué aux ressources.On se demande si cette instance et les sujets qui y sont traités intéressent vraiment notre DG, Pierre Dubreuil. Le CHSCT est quand même primordial pour traiter les sujets relatifs à l’hygiène, la santé et […]

Commission Consultative Paritaire Ministérielle Quasi-statut environnement du 16 juin 2021 Où tout et n’importe quoi peut être réalisé en toute légitimité au mépris des agent.es A travers cette communication, le Sne-FSU tient à faire connaître tous les dysfonctionnements de cette instance. Non… instance n’est pas le mot… république bananière est plus appropriée !

Le Sne-FSU dans sa déclaration liminaire (à consulter ci-dessous) met en exergue : Le voyage à rebours dans le temps depuis la création de l’OFB, avec des instructions rétrogrades sur lesquelles des recours vont être engagés et des acquis sociaux en régression, voire supprimés ! La place de l’humain à l’OFB ! Des agents laissés pour compte au profit de […]

En préambule, la Sne-FSU intervient sur l’annonce de la Ministre relative à l’attribution de 250 000 € pour le quasi statut. Pour nous, il s’agit d’une goutte d’eau médiatique qui ne ruissellera pas sur les agent.es en quasi-statut. L’ensemble des agent.es sous quasi-statut (tous établissements confondus) représente un peu plus de 800 personnes, la réalité se […]

Pour faire suite au vote des représentant.es du personnel, lors du dernier comité technique, unanimement « contre » le projet d’instruction armement, un nouvel avis a été demandé aux organisations syndicales par vote électronique.

Vers l’ouverture d’un dialogue social ?Programmé à 10h00, ce CT débute avec un retard de 20 mn dû à l’absence du directeur général pris par le lancement du séminaire commun IFREMER/OFB. Il commence par une minute de silence en hommage à notre collègue Laurent BARATANGE. Le Sne-FSU, dans sa déclaration liminaire rend également hommage à […]

En préambule de ce Conseil d’administration, nous avons observé une minute de silence en hommage à notre collègue David Colman qui s’est suicidé dans les locaux de l’OFB. A l’initiative du Sne-FSU et avec l’appui du président du Conseil d’administration, le CA a fait une offre d’aide et d’appui à la direction générale de l’OFB. […]

La souffrance des agent.es et les méthodes à mettre en place Le Sne-FSU propose à l’administration d’investir massivement dans un plan pour engager des prestataires extérieurs afin d’intervenir dans chaque service, chaque unité, collectivement et individuellement. Les prestataires actuels de l’OFB, compétents pour traiter les situations de crises, semblent incapables de développer un tel plan […]