TOUS LES CONTENUS DU DOSSIER (3)

Réunion avec la DGAMPA du 28 novembre 2024

Réunion des organisations syndicales avec la DGAMPA (services déconcentrés) du 28 novembre 2024 POINTS A L’ORDRE DU JOUR : Point d’actualité sur les inspecteurs de la sécurité des navires Lycées professionnels maritimes Point d’étape sur le référentiel de la formation nautique du Dispositif Contrôle et Surveillance (DCS) Protection fonctionnelle des agents Points divers : Dysfonctionnement […]

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OFB – Formation spécialisée du 19/11/2024 et Comité social d’administration du 03/12/2024

Le jour même de la formation spécialisée, les organisations syndicales ont été entendues dans le cadre de l’enquête flash demandée par nos tutelles. Cette enquête cible une nouvelle fois les missions des inspecteurs de l’environnement, tout comme l’avait fait précédemment la commission sénatoriale. Tous les syndicats ont parlé d’une même voix et le questionnaire a […]

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Alerte au Conseil d’Administration du Parc national des Calanques

Information au Conseil d’Administration concernant la situation sociale interne de l’établissement Monsieur le Président, Mesdames et Messieurs les administrateurs, Les Représentants du Personnel souhaitent par cette intervention solliciter votre attention sur les nombreuses difficultés internes que rencontrent notre Établissement. Notre intervention de ce jour est motivée par un malaise profond et persistant, qui affecte considérablement […]

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Evolution du quasi-statut environnement : les résultats complets de notre enquête

Nous avons lancé au mois de septembre 2024 une enquête anonyme (outil limesurvey) auprès des collègues bénéficiant du quasi-statut environnement, travaillant en parcs nationaux, à l’OFB ou dans d’autres structures. Mi-octobre, elle avait été renseignée au moins partiellement par près de 30% des agents interrogés. L’analyse qui suit porte sur les 244 réponses complètes enregistrées […]

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Commission Administrative Paritaire des Technicien.nes de l’environnement

La deuxième CAP du corps des Technicien.nes de l’environnement s’est tenue ce mercredi 26 novembre 2024. Après approbation à l’unanimité du procès-verbal de la séance du 26 mars 2024, nous y avons abordé les points ci-dessous. Recours CREP Recours télétravail Point sur la titularisation des TE issu.es du dernier concours Formation initiale des Technicien.nes de […]

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CSA de la DIRM SA du 7 novembre 2024

CSA de la DIRM Sud-Atlantique du 7 novembre 2024 A l’ordre du jour : présentation des notes de réorganisation des services, questions diverses… Lire le Compte-rendu FSU du CSA de la DIRM-SA du 7 novembre 2024

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Le CA de l’ADEME vu de l’intérieur, les élu·es SNE vous racontent

La vie du Conseil d’administration n’est pas un long fleuve tranquille. A mi-parcours de notre mandat de représentant·es du personnel au CA, nous vous partageons notre ressenti illustré par quelques faits et résultats. Ce bilan – arrêté avant le CA d’octobre, et donc daté de septembre 2024 – offre un éclairage utile pour comprendre les […]

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Des nouvelles de la prime au mérite au PN des Cévennes

Une solution plus équilibrée a été trouvée pour le versement de la prime au mérite. Le dispositif de l’an dernier n’a pas fait l’unanimité parmi les agents et cela s’est vu. Les résultats du sondage sur le versement de la prime au mérite (CIA pour les fonctionnaires, part variable pour les contractuels en quasi-statut) est […]

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Les élu·es SNE décryptent le Conseil d’administration…

Pour comprendre le fonctionnement du CA à l’ADEME, c’est bien ici. Le Conseil d’administration est la seule instance où les représentant·es du personnel ont un accès direct au Président, aux Directeur et Directrice Général·e délégué·es et aux tutelles autour d’une même table. C’est donc un moment unique où nos messages sont portés, sans filtre ni […]

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Charte de déontologie, des droits (oups ! c’est quoi un droit ?) et devoirs des agents de l’OFB

L’établissement s’appuie sur des textes réglementaires pour rédiger une charte de déontologie, des droits et des devoirs des personnels de l’OFB. Elle n’est pas mesurée, car elle met en évidence de manière exagérée les devoirs des agents et les peines qu’ils encourent en ciblant particulièrement les inspecteurs de l’environnement. Comme si cela ne suffisait pas, […]

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Comité Social d’Administration de l’OFB du 15/10/2024

En préambule à ce CSA, le Sne-FSU a fait la déclaration suite aux événements du Tarn et Garonne, qualifiés « d’attentat » par le directeur général et sur le fait des obligations imposées aux agents face à la pression de certains politiques et syndicats agricoles. Lire la suite du Flash infos : Comité Social d’Administration […]

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Réunion avec la DGAMPA du 15 octobre 2024

Réunion DGAMPA/OS administration centrale du 15 octobre 2024 Au menu: projets réorganisation et création de services; numérique et mission de contrôle; plan de prévention des risques psycho-sociaux Lire le Compte-Rendu FSU Administration centrale DGAMPA -OS du 15 Octobre 2024  

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Conseil d’administration du 16 octobre 2024

Les élu.es CFDT & SNE au Conseil d’administration communiquent sur les points suivants : Déclaration liminaire suite à certains propos tenus par la présidente de la région Ile-de-France le 10 octobre sur la chaîne LCI Orientations budgétaires et impacts sur le Fonds Chaleur Conclusions et suite de la mission de vérification de l’Inspection Générale des Finances […]

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Rapport du sénat sur l’OFB

ou « comment répondre aux revendications du lobbying agricole «  QUAND ON VEUT NOYER SON CHIEN ON DIT QU’IL A LA RAGE Lors de l’audience du 14 mars 2024, le Sne-FSU était convoqué devant le sénateur Bacci. Nous lui avions tenu les propos liminaires suivants (extrait) : « …Le Sne-FSU est présent aujourd’hui, mais tenait à vous […]

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Défense du quasi-statut environnement (QSE) On VOUS écoute

Enfin, le Sne-FSU a obtenu l’inscription d’une concertation sur le QSE à l’agenda social ministériel 2024. Notre but : obtenir sa nette amélioration ! Dans ce contexte de « réflexion », le ministère et le directeur général de l’OFB, chargé de représenter l’ensemble des établissements publics de l’environnement bénéficiaires du QSE, se voulaient rassurants. Cependant, […]

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OFB – Formation Spécialisée du 10 septembre 2024

L’OFB, médaille d’or de la plus rapide des formations spécialisées La formation spécialisée du 10 septembre s’est déroulée très rapidement en raison d’engagement du directeur général en fin d’après-midi. En même temps, n’ont été présentés à l’ordre du jour que des points pour information. Lire la suite du Flash infos : Formation Spécialisée du 10 septembre […]

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DIRM MEMN : Formation spécialisée du 10 septembre 2024

Compte-rendu de la formation spécialisée du CSA de la Direction Inter Régionale de la Mer de la Manche Est et de la Mer du Nord (DIRM MEMN) du 10 septembre 2024 Au programme : « risques santé et sécurité à bord du patrouilleur JEANNE BARRET :Problème d’hydrogène sulfuré, abandon projet décision d’effectif, …. » Lire le Compte-rendu […]

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DIRM Manche Est et Mer du Nord : CSA du 23 juillet 2024

Compte-rendu du Comité Social d’Administration (CSA) de la Direction Inter Régionale de la Mer de la Manche Est et de la Mer du Nord (DIRM MEMN) du 23 juillet 2024 Au programme : arrêté d’organisation de la DIRM MEMN (modification MICO) , point immobilier (arrivée des Douanes), règlement intérieur, etc… Lire le Compte-rendu du CSA […]

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DIRM Manche Est et Mer du Nord : Comité Social d’Administration du 24 juin 2024

Compte-rendu du Comité Social d’Administration (CSA) de la Direction Inter Régionale de la Mer de la Manche Est et de la Mer du Nord (DIRM MEMN) du 24 juin 2024 Au programme : Projet de modification de la fiche d’effectif minimal du Jeanne Barret », fiche d’effectif minimal du Patrouilleur des Affaires Maritimes (PAM) « Jeanne BARRET », […]

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L’Extrême-droite : un danger pour nos droits et nos missions

Face au risque d’un gouvernement d’extrême-droite au pouvoir, le Sne-FSU décrypte les conséquences pour notre ministère et pour nous Avec une claque sans précédent donnée au parti présidentiel, les élections européennes du 9 juin sont l’expression d’un rejet massif des politiques libérales régressives, antisociales et liberticides menées par les gouvernements successifs du Président Macron. Le […]

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Accord sur les Salaires ADEME 2024 : les syndicats ne signent pas

Doubler l’enveloppe réservée aux primes des managers, augmenter les primes non pérennes, une enveloppe collective avec moins d’euros pour vivre pour les plus bas salaires et plus pour les plus hauts. Plus d’infos ici: Désaccord salaires ADEME 2024    

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Comité Social d’Administration de l’OFB du 11 juin 2024

Avec un ordre du jour essentiellement constitué par les interrogations des organisations syndicales ! Effectivement, à ce CSA, notre directeur général a relevé que 33 questions ont été demandées par les OS et ajoutées à l’ordre du jour. On ne peut que l’en remercier, mais nous estimons que certaines de ces questions auraient pu être […]

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Conseil d’Administration du 6 juin de l’ADEME

Plusieurs sujets au CA du 6 juin de l’ADEME: recours à l’interim, délégations aux Conseils Régionaux, stratégies Europe/International et Bioéconomie. En savoir plus ici: Communiqué intersyndical CA du 6 juin 2024

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Où en sont les négociations sur le quasi-statut environnement ?

Le Sne-FSU ayant connaissance d’une réunion au ministère concernant les quasi-statuts, le 25 avril nous avons demandé à la direction de l’OFB à être associés à la réflexion en cours. Le directeur général nous a informés que la réflexion est en phase préliminaire, dans laquelle la DRH du ministère effectue une synthèse des niveaux des […]

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Comité Social d’Administration DIRM-MEMN du 08 avril 2024

Comité Social d’Administration (CSA) de la Direction Inter Régionale de la Mer de la Manche Est et de la Mer du Nord (DIRM MEMN) du 08 avril 2024 Au programme : travaux, densification, RSU, patrouilleur, questions diverses, …. Lire le Compte-rendu FSU du CSA DIRM MEMN du 8 avril 2024  

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Notre syndicat

Le Sne-FSU s’adresse à tous les personnels qui sur l’ensemble du territoire national, exercent des missions dans le domaine de l’environnement.

Le syndicat défend un double objectif d’assurer d’une part la défense des droits/intérêts aux agents des services concernés et d’autre part d’inclure les enjeux écologiques aux questions sociales comme projet de société.