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Parce que les bonnes conditions de vie quotidienne participent aux bonnes conditions de travail, les agents de la fonction publique doivent pouvoir s’adresser et être entendus de leur employeur pour faire connaître leurs besoins en termes de logements, de restauration, de vie familiale, de loisirs, etc.

Les prestations d’action sociale sont une des formes de réponse à ces besoins, elles doivent être connues des agents, les budgets qui leur sont destinés doivent être confortés et utilisés à plein. La FSU est attachée à l’investissement des personnels dans la définition et la mise en oeuvre de l’action sociale (réf Art.9 du statut FP). Cela doit permettre non seulement la bonne connaissance des prestations et la bonne utilisation des crédits mais aussi de proposer l’adaptation ou la création de prestations pour répondre à l’évolution des besoins des agents.

La FSU vous propose Le Guide FSU de l’action sociale interministérielle 2018 (format pdf - 3.9 Mo - 20/06/2018).