La GIPA (Garantie Individuelle de Pouvoir d’Achat) vient d’être prolongée en 2018 :
JORF n°0257 du 7 novembre 2018
MINISTÈRE DE L’ACTION ET DES COMPTES PUBLICS
Elle conduit au versement d’une prime pour les agents de la Fonction publique, titulaires et non titulaires, employés de manière continue du 31 décembre 2013 au 31 décembre 2017, dont le pouvoir d’achat lié au traitement indiciaire a régressé sur cette même période au regard du taux d’inflation retenu, à savoir 1,64%.
Toutes les informations et le calculateur des droits
La petite revalorisation du point d’indice ainsi que le faible taux d’inflation sur la période de référence aboutissent à réduire fortement les montants versés au titre de la GIPA. Il n’en reste pas moins qu’elle reste souvent le seul élément de compensation de la stagnation des traitements sur longue période, particulièrement en fin de carrière.
Il n’y a pas de démarche particulière à faire pour en bénéficier. Même si ces textes sortent très en retard…., le maximum doit être fait auprès des services RH pour que la GIPA 2018 soit payée en 2018.
Le Sne-FSU s’adresse à tous les personnels qui sur l’ensemble du territoire national, exercent des missions dans le domaine de l’environnement.
Le syndicat défend un double objectif d’assurer d’une part la défense des droits/intérêts aux agents des services concernés et d’autre part d’inclure les enjeux écologiques aux questions sociales comme projet de société.